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延边朝企协2015年工作计划
2015년 03월 18일 11시 12분
조회:4752
추천:0
작성자: ybceo
연변조선족기업가협회
延边朝鲜族企业家协会
延州朝企协（2015）第1号
延边朝鲜族企业家协会
延州朝企协（2015）第1号
2015年度延边朝鲜族企业家协会工作计划
2015年度延边朝鲜族企业家协会将在主管部门的正确领导下，牢固树立社会主义核心价值观，认真贯彻执行党和国家的有关政策和方针，严秉“送政策上门，送服务到家”的精神，以扶持会员企业为第一要务，以服务会员企业为第一宗旨，为会员企业提供更广泛、更科学、更优质的服务，给会员企业创造一个发展新常态、提高效益新起点的良好的信息共享共赢平台。着力打造全方位、全天候、全覆盖的会员企业服务立体网络，不断整合、延伸、拓展会员企业服务职能，积极做好会员企业服务工作。根据协会2014年度会员大会提出的要求和2015年3月4日召开的会长办公会，协会在调整专委会人员的基础上，增设了新的运营机构，提高了会员企业面临的新情况、新问题、新诉求的应变能力，协会计划筹备和组织年度“三八妇女节”、“中秋节”、“会员大会”、“年度总结大会”、“迎春联欢会”等大型庆祝活动，以及开展学习、宣传、交流等各项活动。具体计划安排如下。
一、组织学习宣传
由学习宣传信息咨询委员会负责组织协会全年的学习宣传工作（总负责人张德俊）。
（一）是学习方面。2015年度协会应组织四次综合性学习。即《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国商标法》和《中韩FTA》等为主要内容的国家法律法规和政策；大力开展自我学习法律法规和政策，并开展法律法规和政策咨询服务；开展协会企业读书活动（具体由张德俊、李进、朴君子分别负责落实）。
（二）是宣传方面。开展网络宣传，利用网络对会员、会员企业及会员企业产品进行宣传，宣传次数为30次以上。并将宣传材料等记录在案；要开展平面（报刊）媒体宣传，利用平面媒体对会员、会员企业及会员企业产品进行宣传。宣传次数要在30次以上。并将宣传材料等记录在案。同时要利用各种媒体，介绍和宣传延边朝鲜族企业家协会（具体由蔡顺姬、朴君子、郑贤秀分别负责落实）。
二、大力开展企业互访交流活动做好互通信息
由协作委员会负责开展协会全年会员企业互访交流互通信息工作（总负责人金长春）。
(一)是在2015年4月至9月份，至少要组织两次会员企业互访交流活动,交流活动以会员企业自愿申请为原则进行安排。同时，优秀经营管理企业或建立现代企业制度的企业，由协会指定安排，并组织参观交流（由姜贞玉负责落实）。
(二)是开展“一卡通”在第一季度之前，必须向协会提出具体的实施方案（由李竹笋、金一负责落实）。
（三）是办理韩国“居住证”和参加“医疗保险”，并享受韩国“医疗保险”待遇，努力在2015年年末务须办理完毕（具体由李勋负责落实）。
（四）是为促进协会会员间的相互了解和信息交流，协会决定制作会员通讯录。望各会员03月30日之前，把企业的有关信息，提供给协会秘书处（有关填写表格发给各会员企业，具体由金长春负责落实）。
三、开展社会文化慈善公益事业活动
由社会文化慈善公益委员会负责协会全年社会文化慈善公益事业的开展（总负责人赵美花，具体由赵美花负责落实）。
协会在年度会员会费中提取10%左右的资金，用于社会文化慈善公益事业。提倡会员企业以赞助、奉献等多种形式，并以协会名义参加与社会慈善扶贫等传递正能量，弘扬正能量的公益活动。
（一）是组织开展慈善活动，必须评估慈善对象。同时，必须注重形式、宣传和影响力。例如：在延边电视台的《爱之路》中宣传等（具体由金善英负责落实）。
（二）是积极参与并扶持具有影响力的民族文化活动，提高活动的社会效益，促进民族文化发展（具体由孙香负责落实）。
（三）是在社会弱势群体中筛选帮扶对象，积极开展扶危济困和奉献爱心活动（具体由韩杰负责落实）。
四、做好会员健康保健工作
为了提高各位会员的健康质量，提前预防和发现各种病状，由健康委员会负责组织安排全体会员体检工作（总负责人刘惠淑）。
（一）是会员体检工作于2015年4月份组织安排。（体检医院：延边中西医医院。体检内容是内科和眼科，具体由刘惠淑负责落实）。
（二）是为了满足个别会员的就医要求，协会联系韩国医疗机构（选择医疗设施先进、医术过硬、条件和服务一流并价格合理）进行体检（具体由朴延河、崔文一负责落实）。
（三）是为了提高各位会员在平时生活中的养生、营养、自我健康和心理健康意识，协会邀请有关专家，组织健康讲座或咨询解答服务活动（具体由金仙、全雄烈负责落实）。
五、开展创新工作
由协会创新委员会负责协会全年创新工作的开展和落实（总负责人金松月）。
（一）是创新工作要根据企业自身情况、地区优势、民族优势进行。第一，要突出我州的生态资源来进行。如：我州八山一水，半草半田的自然环境。第二、要挖掘我州民族文化，传统风俗等特色来进行。如：民族食品，民俗风情等；第三，开展企业制度创新、经营和管理创新、包括经济发展新常态、新业态、新项目、新模式等创新（具体由金松月、玄永男负责落实）。
（二）是会员企业要搞好对改革创新项目进行评估、总结、申报工作。积极宣传并推广有价值的优秀创新成果（具体由玄永男负责落实）。
（三）是要尽快将创新成果和项目形成会员企业互利共嬴的机制，推动会员企业形成互利共嬴的链条，获取最佳的经济效益和社会效益（具体由玄永男负责落实）。
（四）是建立会员企业开展创新成果的奖励机制，积极开展将有科学含量较高，实现经济价值比较突出的创新成果推向社会各界，努力开展提高会员企业取得创新成果的认知度活动（具体由姜英子负责落实）。
六、做好延边朝鲜族青年经营者联谊会工作
由青年委员会负责协会企业（包括会员）之间的互访交流工作（总负责人：玄世旭）。
（一）是要积极开展和进行会员之间和企业之间的互访交流（具体由玄世旭、朴星花负责落实）。
（二）是要积极开展社会公益活动。努力做到资助贫困家庭、贫困儿童、贫困学生等扶贫工作（具体由玄世旭、安承龙负责落实）。
(三)是积极举办经济新常态，建立企业文化论坛工作（具体由韩春香负责落实）。
(四)是组织会员企业的“春游”活动和积极开展会员企业的“运动会”（具体由韩春香负责落实）。
(五)是要积极开展弘扬民族文化活动（具体由朴星花负责落实）。
(六)是要努力组织与政府有关部门进行座谈，不定期举办各种形式的座谈会（具体由朴星花负责落实）。
七、大力开展协会企业文体活动
由文体委员会负责做好协会年度文体活动的开展工作(总负责人许虎允)。
(一)是体育方面。第一，要组织冬季滑雪体验活动；第二，在2015年5月中旬，组织“青经联”共同参加的“春游”活动；第三，在2015年9月中旬，举行“青经联”一同参加的“秋季运动会”（以上活动具体均由林龙春、方美星负责落实）。
(二)是旅游方面。要摸清多数会员的意愿，组织周边国家的“出境游”和“亚欧出国游”活动。并以问卷调查的方式，决定旅游地点、时期、日程等（具体由金红星负责落实）。
(三)是文化活动方面。
第一，要充分利用海兰江高尔夫球场和滑雪场，组织开展各项活动（具体由李永录负责落实）；
第二，妥善组织编排协会会员大合唱（具体由林龙春、方美星负责落实）；
第三，开展在会员内部征集协会精神、协会理念、协会会歌等，建立协会文化（该项活动系有奖征集）。
以上工作计划，望各专门委员会认真组织落实。
延边朝鲜族企业家协会 二O一五年三月九日
| 主题词：2015年度 工作 计划 |
| 抄报：名誉会长、会长、副会长 |
| 抄送：各专门委员会、会员企业家 |
| 延边朝鲜族企业家协会办公室 2015年03月09日 |
| 打印（50份） |
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